勞動關系協(xié)調員指從事宣傳和監(jiān)督勞動保障法律實施、管理勞動合同,、參與集體協(xié)商,、促進勞資溝通、預防與處理勞動爭議等協(xié)調勞動關系的專業(yè)工作人員,。在中華人民共和國職業(yè)分類大典（2015年）中,，編碼為4-07-03-02。該職業(yè)共設四個等級,，分別為勞動關系協(xié)調員（國家職業(yè)資格四級） [1]  ,、勞動關系協(xié)調員（國家職業(yè)資格三級）,、勞動關系協(xié)調師（國家職業(yè)資格二級）、**勞動關系協(xié)調師（國家職業(yè)資格**）,。 在人力資源和社會保障部于2017年2月21日發(fā)布的《關于職業(yè)資格目錄清單公示內容調整情況的說明》中,，勞動關系協(xié)調員職業(yè)正式納入職業(yè)資格目錄清單,。在2020年7月10日,，人力資源和社保保障部發(fā)布關于《人力資源社會保障部辦公廳關于對水平評價類技能人員職業(yè)資格退出目錄有關安排進行公示的公告》中,，將勞動關系協(xié)調員職業(yè)資格認證予以移除,。
工作內容：
（1）勞動標準實施管理；
（2）管理勞動合同,；
（3）參與集體協(xié)商與集體合同管理；
（4）進行勞動規(guī)章制度建設,；
（5）開展勞資溝通和民主管理,；
（6）協(xié)調處理員工申訴和勞動爭議。