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煤礦安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)考試管理系統(tǒng)
一,、產(chǎn)品介紹
為充分發(fā)揮移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),、信息化技術(shù)和數(shù)字化技術(shù)在煤礦安全培訓(xùn)考試工作中的作用,,適應(yīng)煤礦企業(yè)員工學(xué)習(xí)電子化、移動(dòng)化,、高效化新要求,,打造員工培訓(xùn)管理工作的信息化、標(biāo)準(zhǔn)化,、定制化新平臺(tái),,特研發(fā)《礦校云》煤礦安全培訓(xùn)綜合管理云平臺(tái),旨在為煤礦安全培訓(xùn),、考試,、管理提供解決方案。
《礦校云》是自主研發(fā)的煤礦安全培訓(xùn)考試綜合管理云平臺(tái),,有效加強(qiáng)和規(guī)范煤礦安全培訓(xùn)工作,,提高從業(yè)人員安全素質(zhì),簡(jiǎn)化培訓(xùn)考試工作流程,,建立健全從業(yè)人員安全培訓(xùn)檔案和企業(yè)安全培訓(xùn)檔案,,實(shí)現(xiàn)檔案信息上云,提升煤礦培訓(xùn)和考試智能化水平,,打造智慧礦山,。
《礦校云》煤礦安全培訓(xùn)考試綜合管理云平臺(tái)由企業(yè)云端管理平臺(tái)、云學(xué)習(xí)平臺(tái)APP,、PC端考試平臺(tái)三部分構(gòu)成,。
二、平臺(tái)優(yōu)勢(shì)
1.提高考試智能化水平,。“礦校云平臺(tái)”自動(dòng)為從業(yè)人員生成試卷,、自動(dòng)判卷、自動(dòng)排名,、自動(dòng)進(jìn)行錯(cuò)題解析,,既提高了煤礦考試工作效率,又方便從業(yè)人員的考試學(xué)習(xí),。
2.建立完善的從業(yè)人員安全培訓(xùn)檔案,。本平臺(tái)對(duì)煤礦從業(yè)人員檔案進(jìn)行詳細(xì)管理,包括:從業(yè)人員個(gè)人信息,、證件管理,、歷次接受安全培訓(xùn)和考核的情況、安全生產(chǎn)違規(guī)違章行為記錄,,以及被追究責(zé)任,,受到處分、處理的情況,個(gè)人檔案情況可以生成職工的個(gè)人信息資料卡,,實(shí)現(xiàn)“一人一檔”,,所有從業(yè)人員信息可生成職工檔案匯總表。
3.提升煤礦安全培訓(xùn)工作智能化水平,。工作人員通過(guò)“礦校云”平臺(tái)實(shí)現(xiàn)安全培訓(xùn)課程管理,、培訓(xùn)通知、培訓(xùn)評(píng)價(jià)管理,、培訓(xùn)檔案管理等,。將日常安全培訓(xùn)情況自動(dòng)生成電子檔案,實(shí)現(xiàn)“一期一檔”并自動(dòng)上傳云服務(wù)器,,不會(huì)丟失而且便于查詢(xún)記錄和應(yīng)對(duì)上級(jí)監(jiān)管部門(mén)監(jiān)督檢查,。
4.平臺(tái)操作簡(jiǎn)單方便?!暗V校云平臺(tái)”功能分為三部分:手機(jī)APP端,、云平臺(tái)管理端和PC端考試。手機(jī)APP端主要給員工使用,,界面設(shè)計(jì)簡(jiǎn)潔,、欄目設(shè)置合理,只要在手機(jī)上下載安裝app即可使用,;云平臺(tái)管理端主要給單位管理員,、單位、統(tǒng)計(jì)分析人員使用,,功能完備,、統(tǒng)計(jì)分析功能齊全,為管理者提供詳細(xì)真實(shí)的數(shù)據(jù),;PC端考試平臺(tái)用于員工在電腦考試使用,。
5.增強(qiáng)培訓(xùn)過(guò)程管控。學(xué)員在培訓(xùn)時(shí)通過(guò)APP進(jìn)行報(bào)名,、簽到,、簽退,對(duì)課程,、老師作出評(píng)價(jià),,同時(shí)老師通過(guò)云管理后臺(tái)對(duì)學(xué)員作出評(píng)價(jià)。整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程全部記錄在案,,并實(shí)時(shí)存儲(chǔ),,實(shí)現(xiàn)了煤礦對(duì)整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程的管控。
6.提高培訓(xùn)針對(duì)性,。“礦校云平臺(tái)”根據(jù)員工所屬專(zhuān)業(yè),、工種,、歷史錯(cuò)題等自動(dòng)推送題目和生成試卷,提高了培訓(xùn)和考試的針對(duì)性,。
7.調(diào)動(dòng)培訓(xùn)積極性,。傳統(tǒng)培訓(xùn)模式讓很多學(xué)員產(chǎn)生了消極、應(yīng)付,、走過(guò)場(chǎng),甚至排斥反感的情緒,。“礦校云平臺(tái)”除了利用多媒體技術(shù)進(jìn)行培訓(xùn)和提供了時(shí)間和空間的便捷外,,還通過(guò)排名激勵(lì)、獎(jiǎng)懲掛鉤,、紅包獎(jiǎng)勵(lì)等多種手段,,從根本上讓員工對(duì)培訓(xùn)由原來(lái)的被動(dòng)接受轉(zhuǎn)變到主動(dòng)參與,收到事半功倍的效果,。
三,、加盟合作
公司多年來(lái)致力于煤炭行業(yè)軟件系統(tǒng)研發(fā),目前擁有煤礦人員考試系統(tǒng),、煤礦入井答題考核系統(tǒng),、煤礦安全管理信息系統(tǒng)、煤礦培訓(xùn)檔案管理系統(tǒng),、煤礦干部上講臺(tái)培訓(xùn)到現(xiàn)場(chǎng)管理系統(tǒng),、工會(huì)幫扶管理系統(tǒng)、招標(biāo)管理系統(tǒng),、每日一題在線(xiàn)考試系統(tǒng),、礦業(yè)集團(tuán)職業(yè)病防治系統(tǒng)等多套自主知識(shí)產(chǎn)品的軟件產(chǎn)品,公司客戶(hù)包括晉煤集團(tuán),、陽(yáng)煤集團(tuán),、西山煤電、霍州煤電,、山西煤銷(xiāo)集團(tuán),、汾西礦業(yè)公司、華晉焦煤,、陽(yáng)泉南煤集團(tuán)等,。隨著業(yè)務(wù)擴(kuò)大,公司現(xiàn)誠(chéng)招各地合作加盟商,。公司可為合作伙伴提供產(chǎn)品及技術(shù),、服務(wù)、宣傳資料等,,業(yè)務(wù)擴(kuò)展期免收加盟費(fèi)及**金(地區(qū)**代理除外),。
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